Latest Entries
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Explore Further
دکھاں نے جد ماری سٹ
دکھاں نے جد ماری سٹ
تازے ہوئے جگر دے پھٹ
کیتے مول عمل نہ چنگے
خالی رہ گیا میرا مٹ
جو سٹی تھک منہ دے وچوں
بندا بن جا نہ اوہ چٹ
چار دیہاڑے ایہہ زندگانی
جیہڑی نیکی کھٹنی کھٹ
جیڈی آکڑ مستی ہووے
کڈھدی موت بندے دے وٹ
اوہو رب دے پیارے بندے
جیہڑے حق تے جاندے ڈٹ
بچ برائیوں جے وس لگے
مڈھوں اس دا بوٹا پٹ
عشق ساہنوں بنھ بنھ لے جاندا
سوہنے کہندے پچھے ہٹ
کدی وی عاشق بن نہیں سکدا
جو نہیں چڑھیا عشق دے بھٹ
البعثات التعليمية المغربية إلى الخارج؛ فشل أم إفشال
تسعى الدراسة لتسليط الضوء على موضوع البعثات التعليمية إلى الخارج، زمن السلطانين محمد الرابع والحسن الأول، والتي جاءت كرد فعل جراء الهزائم المتتالية التي تكبدها الجيش المغربي؛ (هزيمة إيسلي، هزيمة تطوان) وما ترتب عنها من وهن أصاب في العمق جميع الميادين: (عسكرية، اقتصادية، سياسية، اجتماعية..). مبرزين فيها أهم الأسباب التي كانت وراء إرسالها، والدول التي قصدتها من أجل التكوين العسكري على الخصوص. وفي الأخير حاولنا إبراز أهم العوامل التي كانت وراء فشلها وإفشالها؛ لكي لا تحقق الأهداف المسطرة لها، المتمثلة أساسا في بناء جيش بمواصفات حديثة قادر على حماية المغرب من الأطماع الخارجية. وفي سبيل ذلك استخدم الباحث المنهج التاريخي المقارن، وتوصلت الدراسة الى مجموعة من النتائج أهمها: أن المغرب لم يكن مهيئاً بما يكفي للاستفادة من عائدات هذه البعثات، إن على المستوى الرسمي أو الشعبي. وكان الفشل أولا، ثم الإفشال ثانيا أهم نتيجة توصلنا إلينا، وهذا ما سلطنا عليه الضوء في خاتمة هذه الدراسة.Impact of Spiritual Leadership Style on Employees Commitment & Motivation in Petroleum Industry.
The organizations which have shown reluctance to adopt the spiritual style of leadership are facing dearth of commitment in their employees which in turn leads to low level of productivity. Therefore, to get higher efficiency level from employees this is necessary to create connotation in their work and this would also possible through spiritual style of leadership. The need for spiritual well-being must be contented in organizations. Therefore, this descriptive study applies a quantitative inquiry to find the relationship of spiritual style of leadership and organizational commitment with the mediating effect of motivation of workers working in petroleum industry. Data were collected from a sample of 300 employees using convenient sampling technique. SPSS 16.0 registered version was used for the statistical analysis of the data collected through adopted self-administrative questionnaire. This study found the positive relationship between spiritual leadership and organizational commitment. The results also signpost that employee's motivation has considerable mediating role among spiritual style of leadership and organization commitment. Hence, the organizations whose leaders practicing spiritual style of leadership are experiencing added motivation and committed on part of their workers. It is more beneficial for the organizations that they recruit the managers who are more familiar with spiritual style of leadership, and they can practice the same more effectively in the teamwork. Moreover, organizations can also provide trainings to the leaders of the teams regarding the spirituality for the betterment of the organization.Journals by Discipline
Journals by Language
Journals by Starting Year
Journal by Frequency
Journals by Cities
Journals by Provinces
Journals by Countries
Recent Searches
معاشیات legal تجسس The Satanic Bible Poverty Alleviation Comparision Local Farming obligations Islamic Law Socialization النهضة العربية Gender Roles Peningkatan+Kompetensi حکومت Disability النهضة qira’at e mutawatirah and Shaẓah Urban Studies motivasi belajar Physicians Entrepreneurship Zoom Application Sliding-model control الشعر Peningkatan Kompetensi burka Gout Late Payments urine commerce Foster Mother Participation Nonnative النهضة المعاصرة Offences. الإصلاح therapeutic Educational Research Depression Discovery Learning Model Orthoghraphy of Arabic Words in Urud Hadees e taqreeri examples مهدي النُهيْريّ اللون Engineering Generation Y the deniers Plant Protection Behavior عبد الكريم بن Ù…Øب الدين